近日，学院邀请徐工重型机械有限公司技能工艺师、高级工程师孟维等8名企业资深专家对本学期开展自主培训的47名教师进行学期培训考核。

学院根据教师职业能力发展图谱及成长路径，每学期伊始为教师量身定制自主培训计划，促使教师利用课余时间进行针对性学习与训练，并于每学期期末对教师进行自主培训考核。考核现场，专家组通过现场操作监督、工件检测、试车运行等考核方式，对标评分标准逐项评分，全方位检验教师自主培训效果。经过考核，专家组认为学院教师现场操作规范、专业技能水平过硬，同时对教师技能提升方式方法予以指导。

学院将持续、高效开展师资培养工作，加大师资培养力度，进一步赋能教师专业发展，培养更多各具特色的复合型教学名师，打造金牌师资队伍，为徐工高质量发展贡献技能育人力量。

考核前，明确考试任务和要求

考核中，细致认真，争分夺秒

考核后，针对性点评及指导